ママさん美容師へのサポート体制

働くママさん美容師さんの為、フレックス勤務、産休、育休など、従業員の誰もが健全なワークライフバランスを保てるよう社内体制を強化しました。ただ単に就業規則を変更するだけでなく、対象者を取り巻く周囲スタッフが積極的にサポートするような企業文化が定着しています。

システムや決まり事が一人歩きしないように、女性全員からヒアリングを行い、どのようにしたら実際に働きやすいかなどをまとめ、具体的に仕組みとして取り組んでいます。

女性管理職の積極的採用

顧客の7割が女性である美容室において女性の意見はとても重要です。株式会社本気では女性管理職を積極的に採用し、現在では約4割が女性の管理職として働いていただいております。女性の意見を積極的に取り入れることで、働きやすく女性が長く働ける会社風土を構築していきます。

女性の職種の拡大

女性美容師だけではなく女性レセプション、女性のアイリスト、女性のヘッドスパリスト等、多くの女性の職種を採用していきます。株式会社本気では女性がたくさんある職種の中から、自分に合う仕事ややりたい仕事を選べる会社を目指しています。